MBA和组织领导学位的硕士学位有什么区别？
如果您最近才听说组织领导硕士学位，那么您并不孤单。另一个研究生学位，工商管理硕士（MBA），在成熟和有抱负的商业领袖中更为普遍和认可。然而，由于担心 MBA 学位变得过于普遍，一些学生——尤其是那些对领导力方程式中的人为部分感兴趣的学生——已经转向这个鲜为人知的研究领域。工商管理和组织领导的研究生课程从不同的角度进行管理，因此需要一些不同的课程，但它们为学生准备了许多（尽管不是全部）相同的职业角色。

专注于业务与专注于人
MBA 和组织领导学位之间的最大区别在于你对待管理的角度。MBA 课程的学生来自不同的商业学科，如市场营销、经济学和金融学，但该学位的传统重点是学习商业结构并应用这些基于学科的技能来管理它们。虽然大多数学生至少参加了一些领导和组织行为方面的课程，但这些课程的重点仍然与将商业视为科学而非艺术的理念保持一致。

相反，组织领导力计划强调组织背后的人员（以业务为中心或其他方面）的重要性，以及如何理解组织中发生的人员流程。通过了解组织作为一个团队有效运作所必须发生的事情，领导者可以更好地应对所有组织随着时间的推移所面临的挑战。尽管组织领导学位的重点似乎比 MBA 更窄，但此类课程涵盖的技能仍然相当广泛。一些组织领导力硕士课程允许学生通过选择道德、医疗保健、高等教育、公民参与和人力资源等专业来进一步专业化。

MBA和组织领导学位的硕士学位有什么区别？

这种不同的管理方法意味着 MBA 和组织领导的学生有一些不同的课程。工商管理专业的学生将参加会计、金融、经济学、商业战略和市场营销等传统商业领域的课程，专攻其中一个领域或另一个学术领域。组织领导力课程更有可能侧重于人类行为和文化、组织学习、负责任的企业领导力和领导组织变革方面的课程。

学生们转向组织领导学位的一个原因是，MBA 不再像以前那样享有盛誉或全面。如今，MBA 更为普遍，提供的竞争优势较少，并且缺乏关键的道德课程。

MBA和组织领导力硕士毕业生的工作
关注管理的人性化方面可能听起来很充实，但您可能想知道组织领导学位的文学硕士或理学硕士是适销对路的。事实上，这些课程的学生通常会晋升到公司的领导职位，就像 MBA 持有者一样。他们还有资格领导从非营利慈善机构到大学和医院的其他类型的组织。组织领导力毕业生工作的一些职业领域包括项目管理、医疗保健管理、非营利组织管理和系统管理。一些具有组织领导背景的候选人进入人力资源领域，包括与企业培训和劳资关系相关的角色。如果你对教育感兴趣，你可以利用组织领导学位成为中小学管理或高等教育的领导者——这是传统 MBA 不太可能获得的机会。

有什么缺点？由于您没有参加金融和营销等商业学科的课程，因此您可能很难过渡到具有组织领导学位的这些角色之一。此外，由于 MBA 是有抱负的商业领袖更受认可的研究生学位，一些潜在的雇主可能不知道如何看待你的组织领导背景。对于这些组织的工作，您可能需要向您的潜在雇主推销您所学技能的价值。MBA 毕业生对商业非常了解，但对人类如何应对领导力战略只有表面的认识，与此不同的是，你有能力帮助领导公司应对挑战，以减轻和解决员工对变革的抵制。

一些具有组织领导硕士学位的开箱即用的职业选择包括励志演说家、教学设计师、培训计划开发人员、管理顾问和企业家。